Аналитик 1С


Требования
  1. Опыт работы аналитиком 1С от 5 лет;

  2. Опыт работы с конфигуратором 1С: сравнение и объединение конфигураций, понимание структуры конфигурации и её объектов, умение читать простой код;

  3. Опыт работы в основных прикладных решениях 1С: УПП, УТ, БП;

  4. Опыт составления проектной документации, технического задания, написания инструкций.

  5. Владение языком запросов достаточным для свободного анализа данных в базе через консоль запросов;

  6. Знание основ управленческого и бухгалтерского учета;

  7. Готовность общаться с заказчиками и анализировать их потребности;

  8. Готовность управлять разработчиками 1С;

  9. Готовность работать с любой категорией задач: от самых простых и рутинных, до сложных и интересных;

  10. Желание самостоятельно учиться и развиваться.



Пожелания
Самое главное, что ценится в любом сотруднике – это нацеленность на результат. В конечном итоге, все усилия замечаются, ценятся и компенсируются движением верх!



Обязанности

  • Анализ потребностей клиента и поиск оптимального решения
  • Составление Проектной документации и Технического задания
  • Постановка задач разработчикам
  • Тестирование реализованных задач

  • Написание инструкций

  • Обучение заказчика

  • Поддержка и консультация пользователей


Условия работы
Для начала совместного сотрудничества необходимо быть готовым:
  • Заполнить анкету соискателя по адресу: https://forms.gle/FTPEFr53DE8h78L2A

  • Пройти собеседование по Skype

  • Вести задачи в управленческой системе

  • Контактировать с заказчиками для выявления их потребностей

  • Планировать загрузку разработчиков 1С

  • Внедрять заказчику полностью протестированную работоспособную задачу

  • Получать почасовую оплату по фактически выполненным задачам



Возможность профессионального и карьерного роста

Нам требуются опытные специалисты, способные не только учувствовать в разработке прикладных решений 1С, но и полностью вести проекты заказчиков. Если мы видим, что вы заинтересованы в долговременном сотрудничестве и в развитии компании, мы так же хотим, чтобы вы развивались. В случае успешного сотрудничества, со временем, при желании, вы сможете:

  • Повысить часовую ставку.

  • Начать работать в офисе Москвы.

  • Перейти на оклад + премия.

  • Взять на себя руководство крупными проектами.

  • Взять на себя руководство группой сотрудников.



Оплата труда

Оплата труда удаленного сотрудника почасовая. Уровень оплаты устанавливается по результатам собеседования. Трудозатраты по каждой задаче засекаются и фиксируются в корпоративной информационной системе и оплачиваются по факту выполненных работ, однако осуществляется контроль со стороны специалиста компании во избежание завышения трудозатрат без обоснования причины. Оплата труда производится дважды в месяц при условии своевременного и качественного выполнения поставленных задач.



Отправить резюме

Все вакансии